县级信用社每（）月要组织对委派会计进行培训。
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坚持查库制度，做好查库记录。委派会计（分社主任）每（）一次，信用社主任每（）一次（含所辖网点），财会辅导员每（）一次，联社主管主任每（）一次。
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县级联社每（）组织召开一次委派会计人员工作例会，内容包括：委派会计汇报会计核算和监督工作情况并研究解决存在的问题；传达上级精神和安排下步工作，交流管理经验。
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县级联社应组织辖内信用社每年集中开展一至二次信用等级评定。
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县级联社（）组织一次委派会计业务培训，建立培训工作档案，将考勤、考试情况纳入对委派会计的工作考核
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车辆部门每3个月要对灭火器进行一次彻底检查，贴上有效期标志。
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县级行社至少（）组织委派会计人员进行一次业务培训。
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委派会计实行竞聘上岗，由县级行社进行聘任和解聘，聘期为（）年，期满重新竞聘。
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县级联社对委派会计逐人建立工作档案，对委派会计学习培训情况、重大问题呈报情况、催办落实情况、后续检查情况、（）、日常工作落实情况等事项进行登记，作为考核依据。
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基层党委或县级党委组织部门应当对发展对象进行短期集中培训。培训时间一般不少于（）。
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县级联社对委派会计逐人建立工作档案，对委派会计学习培训情况、（）、催办落实情况、后续检查情况、报表质量情况、日常工作落实情况等事项进行登记，作为考核依据。
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委派会计对综合柜员开展学习、辅导每月至少（）次，每次要在《业务人员学习培训辅导登记簿》记录，记录内容不能过于简单。
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会计主管每（）对辖属营业机构查库不得少于一次，信用社主任每（）对辖属营业机构查库一次，县级联社会计部门每（）至少全面查库一次，县级联社分管主任每（）对联社业务库查库一次，对辖属营业机构每（）至少进行一次全面性查库，办事处、市联社每（）对市中心库和县级联社业务库查库一次。
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派出方每年应对委派的会计主管进行不少于两周的专业培训，内容包括（）等方面。
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县级联社每（）组织一次委派会计业务培训，建立培训工作档案，将考勤、考试情况纳入对委派会计的工作考核。
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委派行个人银行业务风险管理部门负责定期组织对网点柜员主管聘任工作，每（）进行一次轮岗。
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信用社主任每（）、委派会计每旬对重要空白凭证使用、保管、库存情况进行检查，并要有检查记录备案。
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分行每（）应至少组织一次会计结算业务培训，培训内容应包括金融法规、结算产品、业务规定、操作流程、风险环节、职业道德等方面。培训后，检查辅导员应对培训结果进行抽查、验证。
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派出方每年应对委派的会计主管进行不少于（）的专业培训，内容包括业务知识、政策法规、管理技能等方面。
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信用社主任（）、委派会计（）应对重要空白凭证使用、保管、库存情况进行检查，并留存检查记录。
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委派会计监督职责中对信用社的现金、重要空白凭证和有价单证的库存及使用、保管情况（）进行检查，对资金往来业务账户的对账情况（）进行检查。
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县级行社至少（）组织召开一次委派会计人员工作例会。
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HSE管理部组织用火监护人进行教育培训和考试，考试合格后统一下发“用火监护人上岗证”，用火监护人必须持证上岗，每（）月要对用火监护人进行1次补充教育。
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基层党委或县级党委组织部门应当对发展对象进行短期集中培训，时间一般不少于（）
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委派会计主管应正确组织会计核算提供会计信息，对柜面业务进行组织、控制和监督（）
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