工资等级表的组成包括（）、（）、（）。

相似题目

• 技术等级工资制的确定原则不包括（　　）。   

  A . 劳动复杂程度 B . 繁重程度。 C . 工作责任大小 D . 难易程度

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• 工资总额组成包括哪几项？

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• 标准表的准确度等级≤（）被检表的准确度等级。

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• （）是包括对每一职位或者职位等级的工资范围，包括中点工资、最高工资、最低工资和工资范围系数。

  A . 工资结构 B . 工资水平 C . 工资政策 D . 工资范围

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• 工资等级制度的类型包括（）、（）、（）、（）。

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• 技术等级工资制由（　　）组成。

  A . 工资等级 B . 工资等级表 C . 工资等级线 D . 技术等级标准 E . 工资标准

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• 在ACCESS中，表的组成内容包括（）。

  A . 查询和字段 B . 字段和记录 C . 记录和窗体 D . 报表和字段

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• 工资总额的组成包括（）。

  A . 计时工资 B . 计件工资 C . 奖金、津贴和补贴 D . 加班加点工资 E . 特殊情况支付的工资

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• 团队工资的主要组成要素不应当包括（）。

  A . 基本工资 B . 激励性工资 C . 技术工资 D . 绩效认可奖励

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• 一般来说，最低等级工资标准高，工资等级表的幅度应（）

  A . A、大一些 B . B、小一些 C . C、无关 D . D、不变

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• 《关于工资总额组成的规定》第4条指出，工资总额包括（）。

  A . 计时工资 B . 计件工资 C . 奖金、津贴、补贴 D . 加班加点工资 E . 特殊情况下支付的工资

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• 工资等级表具体包括（）。

  A . 工资标准 B . 工资等级数 C . 工资级差 D . 工资等级线

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• 人工日工资单价组成中，不包括下列（）。

  A . 计件工资 B . 奖金 C . 劳动保护费 D . 津贴补贴

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• 一个职位的工资数据大大高于或大大低于其在职位等级中的位置决定的工资，可能的原因不包括（）

  A . 该职位与所调查职位的错误匹配 B . 宏观环境变动 C . 职位评价不正确 D . 薪酬调查的数据不准确

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• 我国现行的基本工资制度具有多样性、结构性和等级性的基本特征，基本工资制度主要包括（）

  A . 效益工资制 B . 等级工资制 C . 岗位工资制 D . 结构工资制

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• 在通用工资核算软件中，工资表的结构是（）

  A . 电脑自动已预设好的 B . 用户根据单位具体情况自己设置的 C . 由软件开发单位开做 D . 由上级主管财政部门来做

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• 制定工资等级表的原则是什么？

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• 工资等级制度包括（）、（）、（）、（），以及（）等。

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• 岗位绩效工资的构成包括（）三部分组成。

  A . 辅助工资 B . 岗绩工资 C . 年功工资 D . 浮动工资

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• 工资等级表的概念

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• 职能等级工资制的特点不包括（）。

  A . 要有严格的考核标准 B . 决定个人工资等级的最主要因素是个人相关技能和工作能力 C . 人员相对稳定，有很强的延续性 D . 职能等级及其相应的工资等级数目较少

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• 技术等级工资制组成要素包括（）、（）、（）。

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• 结构工资的组成主要包括基础工资、职务工资、 与技术津贴四个方面（）

  A．技能工资 B．辅助工资 C．岗位工资 D．工龄工资

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• 技术等级工资制的构成要素包括（）。

  A．工资指导线 B．工资标准 C．工资等级表 D．工资等级标准 E．工资等级线

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