战略品牌的考核方式是季度考核
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作为企业的高层管理者，其考核周期应该是一季度一次。
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考核专业技术人员完成继续教育的情况应结合季度业务考核工作进行。
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（）是根据工作完成的好坏进行绩效考核的结果所对应的月度（季度、半年、一年）绩效工资。
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2011年二季度考核指标中中高端客户收入保有率的定义是（）
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根据《项目目标管理考核兑现办法》，下列属于项目季度目标考核兑现指标的是（）
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二季度考核指标中中高端客户话务量保有率的定义是（）
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市民政部门依据《敬老院建设和管理服务考核办法》对敬老院进行季度千分制考核，考核结果每季度与工作人员经费拨付挂钩。
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企业以季度为考核周期的考核对象是（）。
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原则上战略品牌的保底考核方法是。（）
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对保洁员培训，在季度考核覆盖率中集中考核占（）。
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对安置帮教专职社会工作者的考评考核制度分为日常考评、季度考核和年度考核三种。
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供应商选择战略包括招标方式、考核方式、评价方式、使用方式等的选择。（）
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中队每季度至少开展一次考核评比活动，考核内容包括（）
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采取“一体化”考核、专项检查等方式，每季度对各科室、各车间的安全管理状况进行检查、考核。
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战略绩效管理中，组织在确定绩效责任人中使用的360度考核方式下，绩效责任人包括（）。
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非领导成员公务员的定期考核方式是（)。A.两年度考核B.年度考核C.半年度考核D.季度考核
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隐患排查治理目标考核实行季度考核。（)
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网格长淘汰制度以季度为网格考核评价周期，连续（)次季度网格考核处于地市网格排名后（)，则建议进行岗位调整。
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考核奖励的兑现以各单位季度考核得分以及各单位奖励基数共同确定（）
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热线客服人员考核采用__,以分公司员工考核奖励制度为依据，月度评分作为季度绩效考核的依据（）
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安全生产标准化目标考核实行月度+季度考核。（)
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人事运营季度考核中，账号关闭不及时（含v-账号），主要是考核在 ，AD账号仍为启用状态的次数（）
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基础体能达标竞赛考核采取月度抽考、季度评比、年度总评的方式（）
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项目季度兑现同绩效考核相关，其中季度兑现期间月均考核分数为86分，发放比例为（）。
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