从考评的性质和特点上看,行为导向型的主观评价方法()。
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下列属于行为导向型客观考评方法的有()。
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以员工行为为导向的考核方法中的主观评价的方法不包括()。
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由于采用的效标不同从绩效管理的考评内容上看绩效考评方法可以分为()
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行为导向型的考评方法包括()。
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用于行为导向型客观考评方法是()。
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行为导向型的客观考评方法有( )
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行为导向型的评价方法主要有()。
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