管理方格理论是由（ ）提出的。
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X理论是由（）提出，它是对古典传统管理理论的概括。
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布莱克和莫顿提出管理方格理论，认为最理想有效的领导类型是（）
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在四分图理论的基础上，（）于1964年提出了领导方格图理论。
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Z理论，是由日裔美国管理学家（）提出的。
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科学管理的理论和方法，最初是由美国人彼得．杜拉克提出来的。
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在管理方格理论中，表示俱乐部式的领导的方格是（）。
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两位美国管理学家提出了九九管理方格图理论，在图里，有一种能使员工个人需要与组织目标进行最有效的结合，它是方格中的（）。
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在管理方格理论中，5.5方格表示（）。
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第五代管理理论是由谁提出（）
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根据领导方式的管理方格理论，位于管理方格图中(9—9)位置的典型领导方式属于()
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在管理方格理论中，对人对生产都不关心，被称为“贫乏管理方式”的管理方格是（）
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提出管理方格理论的美国行为学家是（）
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管理理论丛林现象是由梅奥提出来的。
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Z理论，是由日裔美国管理学家（）提出的。
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管理方格理论是（）提出来的。
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提出管理方格图理论的是（）
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管理方格图（管理方格理论）划分出的五种典型的领导方式，包括以下（ ）。
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管理方格理论是（ ）提出来的。
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管理方格理论是由谁提出的？
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【填空题】管理方格理论是1964年由美国管理学者布莱克和 ____ 研究提出的。
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罗伯特•布莱克和简•穆顿提出的管理方格理论中有五种典型的领导方式包括（）
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根据管理方格理论可知，乡村俱乐部型领导方式所出的管理方格图位置为（）
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