下列属于职位评价原则的有()。
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职位评价方法中,属于定性分析的方法有( )。
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下列属于量化的职位评价方法的有()。
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职位分类法、职位参照法、排队法、配对比较法是从整体上评价一个职位,属于();因素比较和因素评分法是从各个因素来评价一个职位,属于定量评估。
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下列属于职位权力的有()。
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下列属于物流业职位的有
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职位分类法、职位参照法、排队法、配对比较法是从整体上评价一个职位,属于();因素比较和因素评分法是从各个因素来评价一个职位,属于定量评估。
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71、排序法属于职位评价的一种方法。
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下列属于信用评价5C原则的有()。
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