赞美激励要（）。
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耐心并投入地倾听顾客意愿，运用感性语言和赞美的技巧，应发自内心的、真诚的进行赞美，赞美要（）、（），要符合实际，不可过于夸张。
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赞美他人时要做到（）。
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赞美要注意从以下（）点
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与泰国人交谈要回避政治、王室等话题，要赞美别人婴儿，但不可询问个人情况。
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在和平年代，奥林匹克成为了最能让人热血沸腾的一种图腾。只要全力拼搏取得了胜利，为“国家利益”而战，运动员便会得到举国上下的赞美与肯定，成为国家的英雄。发扬“奥运精神”甚至成为了激励人们去勤奋工作的思想动力。 由此可以推出（ ）。
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赞美别人时要考虑文化因素。
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要赞美客户，必须学会察言观色，找到赞美点，包括以下（）等几个方面。
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为了顺利达成交易，一定要努力赞美产品，即使有所夸大也是应该的。
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在和平年代，奥林匹克成为了最能让人热血沸腾的一种图腾。只要全力拼搏取得了胜利．为“国家利益”而战，运动员便会得到举国上下的赞美与肯定，成为国家的英雄。发扬“奥运精神”甚至成为了激励人们去勤奋工作的思想动力。由此可以推出（ ）。
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抗战期间，为激励鼓舞和赞美全体师生其不屈不挠的勇敢无畏精神，郭沫若先生于1937年有一次来到官山圩为仲恺学子作了题为（）的演说并在观看（）表演后现场题词“革命不忘读书，读书不忘革命”。
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秘书要说服他人接受自己的意见，在美说之前先给人家一番赞誉，再进行说服，对方也就容易接受了。在进行赞誉是要注意的是（）。①赞美要独到②赞美要真心③赞美要具体④赞美要明确⑤赞美要动听
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在赞美客户的时候，我们要做到（）。
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员工激励中的“赞美激励”最主要特点是什么？（）
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批评要在私底下批评，而赞美却要在众人面前称赞。
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在赞美他人时要实事求是，不能为了赞美夸大其词。
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对于学生的赞美要适可而止。
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赞美别人时要考虑文化因素。()
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赞美别人时要注意（ ）
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希望得到赏识是人性内在潜在的需求，赞美就意味着一种赏识。人际沟通中赞美人是必不可少的，但是赞美也要注意以下一些具体要求
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不但要当面赞美,也应该学会在背后赞美。()
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领导赞美下属时，要注意（ ）。
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培养团队合作意识要学会赞美。
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要赞美客户，必须学会察言观色，找到赞美点，包括以下等方面。---营销知识（）
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赞美老师意志坚强的句子!诗句,名言都行~注意要意志坚的! 必须是意志坚强的啊!赞美老师的一律不要!
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