下列选项中属于人员招募中的内部招募的主要渠道的是（）
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下列选项中会在招募说明书中详细说明的有（）。
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20世纪80年代末，美国的一项调查结果显示，对于行政办公人员来说，其有效性居于第一位的招募渠道是（）
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大多数寿险公司在招募时，通常鼓励内部员工推荐候选人，以下不属于内部推荐优点的是（）。
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内部招募存在明显的不足，主要体现在（）。
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内部环境分析是制定招募计划过程中一项十分重要的基础性工作，主要内容包括（）。
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内部招募的主要优点在于了解全面，准确性高。（）
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按照20世纪80年代末美国进行的一项调查的结果显示，管理人员最有效的招募渠道是（）
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熟人介绍属于公共部门招募方式中的内部招募。
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下列不属于公共部门内部招募方式的是（）。
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下列有关寿险公司营销人员招募的陈述中，正确的是（）。 ①营销人员招募是营销管理工作的第一个环节，基本的招募流程为：招聘计划制定-招聘组织实施-人员甄选-岗前培训-试用期考察-正式录用 ②根据招募利益机制的不同，可将寿险公司的人员招募分为“人际链”招募和“非人际链”招募 ③个人代理人渠道和团险渠道采用了一种基于“人际链”的招募机制 ④在采取员工制的银保渠道、网络渠道以及电话销售渠道中，采用“非人际链”招募
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下列选项不属于内部招募方法的是（）
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内部招募对象的主要来源是什么？
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简述内部招募的主要方法（主要渠道）。
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某寿险公司需从外部招募有工作经验的人员，可以利用的招募渠道有（）。 ①广告招募 ②校园招募 ③内部员工推荐 ④公共就业服务机构 ⑤劳务派遣机构 ⑥人才招聘会
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亚洲主要劳务输出国的移民工人的招募渠道有（）。
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常用的招募渠道有哪些？如何确定合适的招募渠道？
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下列不属于内部招募优点的是()
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内部招募的主要方法有哪些？
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下列不属于外部招募主要方法的是（）
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招募的方法有内部招募和外部招募,其中内部招募的主要来源有（)。A、工作调换
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下列属于公共部门内部招募途径的是（)
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某机构社会工作者赵磊计划为受家庭暴力伤害的女性开展治疗小组活动，他使用了多种渠道招募组员，根据实际情况以下人员不合适的是（）
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内部招募人员的来源包括（)。
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员工招募渠道总的来说有内部招募和外部招募两种。