员工如具有以下情形，公司将与之解除劳动合同（）
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员工转正后，如员工单方解除劳动合同的，应该提前（）天以书面形式通知公司
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下列情形中，甲公司有权单方解除与员工张某的劳动合同的情形有（）
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承包人具有以下情形，发包人请求解除建设工程施工合同的，人民法院不予支持的情况是（）
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小王是一家私营企业的员工，他与公司签订了期限为三年的劳动合同，现已履行了一年多。最近，小王感觉该公司的待遇不好，想解除劳动合同，跳槽到其他公司工作。如果在小王与公司签订的劳动合同中已经约定，如小王要求提前解除合同应赔偿公司的经济损失，则公司可以要求小王赔偿（）
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在员工出现下列情形时，施工企业可随时解除劳动合同的有（ ）。
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根据公司相关规定员工有下列那些情形的可以解除劳动合同，并视情节轻重送交司法部门处理（）.
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小王时一家私营企业的员工，他与公司签订了期限为三年的劳动合同，现已履行了一年多。最近，小王感觉该公司的待遇不好，想解除劳动合同，跳槽到其他公司工作。如果在小王与公司签订的劳动合同中已经约定，如小王要求提前解除合同应赔偿公司的经济损失，则公司可以要求小王赔偿()。
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用人单位在员工过错情形下解除劳动合同，用人单位无须支付经济补偿。
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第319题：在员工出现下列情形时， 施工企业可随时解除劳动合同的有（）。
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员工违反以下哪些行为，公司将与其解除劳动合同？（)
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试用期间，新进员工出现以下任一情形，则被视作不符合录用条件，公司将与其解除劳动合同（）
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员工有下列情形之一者，经查证属实，予以解除劳动合同（）
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员工出现以下哪些情形的，可视情节轻重依法依规给予批评教育、书面警告、解除劳动关系等组织处理或处分（）
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员工经（)重新上岗后因绩效评定、任职资格原因再次退出岗位者，公司将依法与满足法定情形的员工解除劳动合同。
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员工有下列情形之一的，公司可以直接解除劳动合同（）
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根据公司要求，以下哪种情形公司将以“试用期不合格”为由与员工解除劳动合同（）
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员工一个月内连续或累计旷工超过三天，或三个月内累计旷工超过六天者，公司可与之解除劳动合同并不予支付经济补偿金。（)
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在员工出现下列情形时，施工企业可以解除劳动合同的有（）
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员工对其提供的资料真实性和有效性负责。如提供虚假资料，公司有权解除劳动合同（）
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员工有下列情形之一的，公司可以解除劳动合同，且可不支付经济补偿（）
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员工单方面提出与分公司解除和终止合同（含员工合同期满不续签的情况），制服已下单制作或离职员工领用的制服如未达到使用年限，员工需（）
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下列哪几种情形，公司可解除员工的劳动合同？（）
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13员工有哪些情形，公司可与其解除合同，并不须支付经济补偿，公司保留追究因此造成损失的权利（）
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下面哪些条件下，公司将与营销员解除代理合同（）