简述组织变革的具体目标。
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在组织变革的唐纳利模式中，弄清问题的实质，决定进行些什么变革，变革的目标是什么，如何对这些目标进行衡量等一系列问题属于变革的哪一个环节：（）
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以下哪个是实行组织变革的主要目标（）
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组织变革的目标？
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行政组织变革的基本目标包括（）
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组织学习是在个人学习基础上进行的，比之个人学习，组织学习的目标更明确，它把个人目标与组织的战略目标相结合，强调学习属于组织行为，目的是为促进组织的变革和发展。
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（）是我国行政组织变革应当确立的目标。
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从组织应达到的功效来看，以下不属于组织变革和发展应达到的具体目标的是（ ）
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现代观点认为,组织成员反对变革的深层次原因并非技术因素,而是人性与社会因素,具体表现在以下（）方面
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简述卢因的组织变革模式？
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以下各项中，属于组织变革在个体层次上最基本的目标的是（)
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____是导致团体内部和团体之间发生冲突的最直接因素，组织变革的主要目标是要在效率目标的前提下通过有效的竞争来降低组织的____
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