()是一种信息双向性交流的培训方式,其将知识传授和能力提高两者融合到一起,是一种非常有特色的培训方法。

A . 案例研究法 B . 角色扮演法 C . 头脑风暴法 D . 个别指导法

时间:2022-09-22 11:18:03 所属题库:人力资源管理综合练习题库

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