在正式组织中，非正式组织的职能有以下几种（)
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学生组建的非正式组织主要有以下几种类型（）
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在组织中存在着正式组织与非正式组织，正式组织与非正式组织之间的一个重大的区别就是，非正式组织是以（）为重要标准。
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组织的非正式人际网络结构有以下（）
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简述在正式组织中存在的非正式组织会对组织产生哪些积极作用
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正式组织广泛存在于现实生活中。以下属于正式组织的是（）。
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在组织中存在着非正式组织，非正式组织是（）
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霍桑实验发现，组织中既有正式组织，也有非正式组织。
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在任何正式组织中都有可能存在非正式组织。
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在组织中存在着非正式组织，非正式组织（）。
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当按照组织内部是否有正式分工的关系对组织进行分类时，下列选项中属于正式组织的是（）。
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公共关系正式被纳入组织管理职能的根本标志是（）
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相对于企业中的正式组织，非正式组织具有以下特征（）。
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在正式组织环境中，信息沟通网络的形态可以有下列形态
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非正式组织指人们彼此交往的联系中自发形成的关于个人与社会的关系网络，根据此定义，以下（ ）属于非正式组织
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非正式组织指人们彼此交往的联系中自发形成的关于个人与社会的关系网络，根据此定义，以下（ ）属于非正式组织
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单选题：企业的员工中有很多非正式组织。这些非正式组织的内部凝聚力很强，经常利用工余时间活动。对于这些非正式组织，企业的领导通常采用不闻不问的态度。他认为工人在业余时间的活动不应该受到干预，而且工人有社交的需要，他们之间形成非正式组织是很正常的事情。你如何评价该领导的看法？（ ）
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在船上既有正式组织群体，也有非正式组织群体。此题为判断题(对，错)。
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在组织中存在着正式组织与非正式组织，正式组织与非正式组织之间的一个重大的区别就是，正式组织是以（)为重要标准。
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1、企业的员工中有很多非正式组织。这些非正式组织的内部凝聚力很强，经常利用工余时间活动。对于这些非正式组织，某企业的领导通常采用不闻不问的态度。他认为工人在业余时间的活动不应该受到干预，而且工人有社交的需要，他们之间形成非正式组织是很正常的事情。你如何评价该领导的看法
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组织公民行为指的是有益于组织，但在组织正式的薪酬体系中尚未明确或直接确认的行为，一种员工自觉从事的行为，它不包括在员工的正式工作要求中。但这种行为无疑会促进组织的有效性的提高，根据上述定义，下列行为属于组织公民行为的是（）
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在组织中存在着正式组织与非正式组织，正式组织与非正式组织之间的一个重大区别就是，正式组织以（）为重要标准
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5、组织整合包括正式组织与非正式组织的整合、层级整合、直线与参谋的整合和直线与职能的整合。
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在组织中存在着正式组织和非正式组织，正式组织和非正式组织存在重大区别，非正式组织以（）为重要标准