主要研究与领导者才能有关的身体特征，个性特征等的领导理论属于（）。
相似题目
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我国对教育领导者品质特征的研究，包括（）。
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德裔美国心理学家和行为学家库尔特•勒温（KurtLewin）在1938年提出，可以把人的行为（B）用公式表示为：B＝f（P•E），其中，自身个性特点（P）和所处环境（E）。有一种领导理论提出与领导者行为及员工满意感有关的两类因素也是这两个影响因素，即下属的个性特征和环境特征。这种领导理论是（）
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用领导者特征的研究成果来解释领导行为，不是一种非常有效的方法。
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领导理论中，侧重研究领导成功的经验及其本人的品德、能力、知识、修养和领导艺术等特征的关系的是（）
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商品的共性特征与个性特征在包装设计中是必不可少的，只有在共性基础上充分表现个性，才能塑造出（）的商品形象
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为了能保证领导的正确性和有效性，领导者应具备一些特定的基本条件和素质，主要有：（） ①思想素质； ②才能素质； ③学术素质； ④身体素质。
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中国特色社会主义最本质的特征是（）的领导，改革的顶层设计只有坚持和加强党的领导，才能取得实效
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领导者对于人力资源管理非常重要，尤其是领导者的能力和行为特征等因素，由此形成了众多领导理论。现代心理学家把人的能力有关的特征分为（）
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传统特质理论从动态的视角研究领导者的素质特征，认为领导者的特质是在实践中形成的，是可以通过训练和培养造就的。
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领导科学是研究领导活动中带有规律性的东西，因而它不承认领导活动中的个性化特征
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在吉赛利所研究的领导者的个人特征中，对取得成功关系重大的特征是（）
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研究人员发现个人的才智、管理能力、首创性、自信以及个性等与领导的有效性没有关系。
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领导工作具有个性化的特征，因而它是无规律可循的。
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通过领导者个人的品质条件与人格特征对领导有效性进行研究的理论称为领导有效性的（）理论。
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在人员选拔工作中，常用的心理测验主要对人员的认知能力、个性和兴趣进行测量，因为大量研究发现，这三种心理特征与工作的关系最为密切。
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吉赛利在其著作（）中提出了领导性格8种个性特征和5种激励特征。
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领导特征理论侧重研究领导者特质
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()研究的是具有什么样特征的人能够成为有效的领导者,这些个人特征往往带有很大的先天性。
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【判断题】只有经过概括与综合的过程，才能创造出既有普遍性，又有鲜明个性特征的艺术形象来。
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2、有效的领导者可以从领导者个性特征中识别，这是
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特征领导理论的研究目的是（）
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领导理论的发展大致经历了三个阶段，其中行为理论阶段侧重于研究领导人的性格、素质方面的特征（）
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特征领导理论重点研究领导本身的特质，不包括（）
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吉沙利认为，与领导有关的的品质包括五种身体特征，四种智能特征，十六种个性特征，六种与工作有关的特征，九种社会特征。（)