试用期满以后员工离职应提前()天向部门主管提出书面申请。
![](/upload/20220827/c85071da6ff0aadc10ebce6c25bb4f0d.png)
相似题目
-
员工因个人原因离职,员工应提前()天书面提出
-
员工离职时一般都需要提前告知用人单位,在试用期辞职要提前()天,转正员工离职需要提前()天?
-
员工在试用期间因个人原因离职,员工应提前3天书面提出。
-
员工在试用期间因个人原因离职,员工应提前()天书面提出。
-
员工辞职,应按《劳动合同法》的规定提前()日(试用期内提前()日)以书面形式通知所在单位,不得擅自离职。
-
员工在非试用期因个人原因离职,员工应提前()天书面提出。
-
网约车平台公司暂停或者终止运营的,应当提前30天向服务所在地出租汽车行政主管部门书面报告,说明有关情况,通告提供服务的车辆所有人和驾驶员,并向社会公告。()
-
员工主动提出与公司解除劳动合同关系时试,试用期员工须提前3天书面申请;已转正员工须提前30天书面申请()
-
根据《通号中心离职管理实施细则》规定,员工因个人原因主动提出解除劳动合同关系。试用期员工须提前天书面申请;已转正员工须提前天书面申请()
-
员工因个人原因主动提出解除劳动合同关系,试用期员工须提前天提交书面申请()
-
离职需要提前天向站长提出()
-
试用期内员工辞职应提前几天书面通知公司()
-
员工离职原则上应提前()个月 内将书面《离职报告》交到本单位组织人事部门,详细填写《新疆石油分公司员工离职交接审批表》和《新疆 石油分公司员工 工作、 物品 交接清单》并到相关部门办理交接
-
依据公司《劳动合同管理办法》:员工提出辞职的,须提前 天以书面形式通知公司。在试用期内提前 天通知公司()
-
员工试用期内提出离职,须提前()提出申请
-
个人主动申请辞职流程中,员工本人提交书面辞职申请,填写《湖北消费金融公司员工离职审批表》,试用期员工提前3日,其他员工提前()日向所在单位报告
-
转正后员工应至少提前几天提出辞职申请,经部门负责人或分管领导审批后,方可办理离职手续()
-
试用期员工离职需提前多久申请()
-
依照法律规定,员工需提前()(试用期提前3日)提出书面辞职申请,公司安排相应的工作交接后方可辞职,否则,由此给公司造成损失的,公司有权追偿。
-
员工在试用期内要求解除劳动合同的,应提前日以书面形式通知公司,试用期满后要求解除劳动合同的,应提前日以书面形式通知公司()
-
试用期内、转正后的正式员工提出离职分别需要提前多少工作日()
-
政府专职消防员本人应提前30日(试用期内提前3天)向用人单位提出书面申请并填写《政府专职消防员离职申请表》,用人单位在收到申请后个工作日内将单位有关材料报送专职办()
-
试用期员工应至少提前几天提出辞职申请,经部门负责人或分管领导审批后,方可办理离职手续()
-
实习生、试用期内员工离职须提前()天申请,正式员工提前()天申请
推荐题目
- 关于全部投资现金流量表,下列说法正确的是()。
- 伽玛射线源的穿透力决定于()
- 患者,男性,56岁,有乙肝病史20年。三天前上呼吸道感染发热后出现淡漠少言,言语不清且较缓慢,一天前加重,并出现神志不清。入院查体:T38.5℃,P110次/分,R22次/分,BP100/60mmHg,呼吸急促,面色晦暗,巩膜无黄染,瞳孔反应迟钝,面部及颈部检查可见蜘蛛痣三枚,颈软,无颈静脉怒张,两肺未闻及啰音.心率110次/分,律齐,未闻及杂音,腹部膨隆,移动性浊音阳性,扑翼样震颤未引出。下列哪项治疗措施对该患者不妥()。
- 低速充电性能较好的是锗整流发电机。
- 暑厥
- 危险化学品安全管理条例》是什么时开始实施的?发布目的是什么?我们企业应该怎么做?
- 治疗目的分为对因和()治疗。
- 旋风分离
- 以下属于反对安乐死的观点有
- 《与唐处士书》记载“盖闻圣人之作琴也,鼓天下和而和天下”。而批评“妙指美音,巧以相尚,丧其大,矜其细”之观点,比较符合儒家追求清丽而静、和润而远的音乐思想。请问其作者是谁?()